photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Social - Services à la personne

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD « Château Gardères » recrute un responsable hospitalier (H/F) Poste : Le responsable hôtelier est chargé de l'encadrement des équipes des ASHQ affectés à l'entretien des locaux, à la restauration ainsi qu'à la lingerie. Il planifie, organise et coordonne les activités de ces services en veillant à la qualité des prestations servies. Il assure les relations avec les résidents et les familles. Il gère les plannings de travail des agents précité et assure ses missions dans le cadre d'une vision globale de l'établissement et une approche transversale du secteur d'hébergement. Il facilite le changement en conduisant des démarches de projet et introduit des procédures adaptées aux changements. Fonctions et responsabilités : - Elaborer les plannings des ASHQ de son secteur et gérer leurs congés, - Veiller au maintien des effectifs, - Concevoir et suivre l'organisation globale de l'équipe hôtelière, - Animer les équipes placées sous sa responsabilité, - Participer au recrutement des ASHQ de son secteur en lien avec la responsable des ressources humaines, - Réaliser l'évaluation professionnelle annuelle, - Participer à la sélection et à la promotion des personnels de[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Villenave-d'Ornon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Notre micro-crèche associative (10 places) accueille des enfants de 2 mois et demi à 3 ans révolus, dans un cadre bienveillant et respectueux de leurs besoins, du lundi au vendredi de 7h à 19h. Le(la) Responsable technique a un rôle clé qui implique l'accompagnement de l'équipe, la gestion de la structure, le lien avec les familles et un travail en partenariat avec la directrice administrative de l'association, afin d'assurer un accueil de qualité. Prise de poste au 25/08/2025. Vos missions: 1. Accompagnement de l'équipe et qualité pédagogique Encadrer et accompagner l'équipe au quotidien pour garantir un accueil de qualité. Insuffler une dynamique pédagogique et favoriser la réflexion sur les pratiques professionnelles. Organiser le travail et assurer la cohésion entre les professionnelles. Animer des réunions d'équipe et proposer des formations internes. Veiller à l'application du projet pédagogique et proposer des axes d'amélioration. 2. Accueil et accompagnement des familles Recevoir et informer les familles sur toutes les demandes de mode de garde. Assurer un accueil bienveillant et créer un lien de confiance avec les parents. Connaître les dispositifs CMG (Complément[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Espace Famille RECRUTE pour son Multi Accueil Collectif La Petite Mosson : Un (e) CAP AEPE Poste à pourvoir le 1er septembre. Le Multi Accueil associatif Mosson est une crèche collective de 42 places, qui accueille les enfants de de 7h45 à 17h45, du lundi au vendredi. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de la responsable de la crèche et de la Directrice de l'Espace Famille, elle est en liaison fonctionnelle avec les animatrices petite enfance, les auxiliaires de puériculture, les éducatrices de jeunes enfants. Missions : - Accueil, accompagnement et soutien des enfants, des parents ou de la personne autorisée. - Mise en œuvre des activités de soins quotidien à l'enfant (jeux, repas, change, endormissement) en prenant en compte son rythme de vie, ses compétences, ainsi que les principes éducatifs des parents. - Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques. - Accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Préparation et dynamisation des ateliers destinés aux enfants. - Aménagement et nettoyage du lieu de vie, d'accueil des enfants[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Téléconseiller.ère pour notre agence de Saint-Jacques-de-la-Lande Description du poste : Vous avez déjà[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Pôle Animation Territoriale et Qualité des parcours Service d'Accompagnement et de Soutien à la Parentalité Bassin Rennais Un Animateur 1ère catégorie (H/F/X) Description du poste : - Sous l'autorité de la Direction, en lien avec le Chef de Service, vous exercez votre métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'ADAPEI 35 affirmées dans le projet associatif. - Vous favoriserez l'autodétermination et l'inclusion des personnes accompagnées. - Vous êtes garant(e) de l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés dans le cadre du projet de service. - Vous mettez en place la coordination des projets personnalisés avec l'équipe et les partenaires. - Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative tout en vous inscrivant dans une réflexion d'équipe et dans la dynamique du service. - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au projet d'établissement[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le DITEP du Bas Landry, géré par l'association Bourg Lévêque, accueille des enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Il permet l'accompagnement et le développement des compétences des enfants et adolescents au moyen d'une intervention interdisciplinaire, Thérapeutique, Éducative et Pédagogique. Le DITEP recherche un éducateur.rice spécialisé.e ou un.e moniteur.rice -éducateur.rice en CDI à temps plein. Missions : Il.elle réalisera sa fonction au sein de l'équipe pluridisciplinaire du pôle adolescent. Dans ce cadre il.elle devra : - Veiller à la protection et à la sécurité - Participer activement, pilotez et mettez en œuvre le Projet Personnalisé d'Accompagnement - Développer les potentialités et ressources de chacun - Développer la prise d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne - Proposer et encadrer différentes médiations éducatives au sein de l'établissement et hors les murs. - Tenir un cadre clair et cohérent dans vos accompagnements en vous appuyant sur le cadre de l'établissement. -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le DITEP du Bas Landry, géré par l'association Bourg Lévêque, accueille des enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Il permet l'accompagnement et le développement des compétences des enfants et adolescents au moyen d'une intervention interdisciplinaire, Thérapeutique, Éducative et Pédagogique. Le DITEP recherche un éducateur.rice spécialisé.e ou un.e moniteur.rice -éducateur.rice en CDD à temps plein pour un an. Missions : Il.elle réalisera sa fonction au sein de l'équipe pluridisciplinaire du pôle adolescent. Dans ce cadre il.elle devra : - Veiller à la protection et à la sécurité - Participer activement, pilotez et mettez en œuvre le Projet Personnalisé d'Accompagnement - Développer les potentialités et ressources de chacun - Développer la prise d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne - Proposer et encadrer différentes médiations éducatives au sein de l'établissement et hors les murs. - Tenir un cadre clair et cohérent dans vos accompagnements en vous appuyant sur le cadre de[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

LA SAUVEGARDE 37 recrute pour le S.I.E.M.O. (Service d'Interventions Educatives en Milieu Ouvert) 1 TRAVAILLEUR SOCIAL « REFERENT EDUCATIF » (H OU F) à temps partiel (Educateur spécialisé, Assistant de Service Social, Educateur de Jeunes Enfants) _ Poste à pourvoir à compter du 22 septembre 2025 Le travailleur social référent éducatif est rattaché hiérarchiquement aux cadres intermédiaires managers. Il exerce des mesures d'AEMO et d'AEMO renforcée en proposant un accompagnement éducatif en faveur du mineur en danger et de sa famille, dans le respect du projet de service. Missions : - Etablir une relation éducative avec les personnes accompagnées, rechercher leur implication, l'émergence et la valorisation de leurs compétences - Participer au diagnostic des situations individuelles des mineurs en danger et de leur famille - Concevoir, conduire et évaluer, avec les membres de l'équipe pluriprofessionnelle, le projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant et de sa famille à partir des besoins de l'enfant et des éléments de danger - Mettre en place, en équipe, les conditions de l'intervention socio-éducative individuelle et collective - Veiller, avec l'ensemble des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT Le SAVS a pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes en situation de handicap Psychique sans déficience intellectuelle avérée par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Le SAVS départemental accompagne 80 personnes. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction et en lien permanent avec elle, votre mission principale consiste à favoriser l'autonomie des usagers. Vos missions : - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'accompagnement ; - Veiller à l'accompagnement des usagers dans leur parcours de soins et leurs démarches administratives ; - Assurer la coordination des différents[...]

photo Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

PROFIL : - Minimum Bac + 3 (thèmes : tourisme - loisirs de pleine nature - développement local - événementiel) - Maîtrise de la suite Office (Word - Excel - Powerpoint - Publisher - Outlook) et des outils Google. - Être à l'aise avec les outils informatiques de manière générale : une formation sera assurée en interne sur les outils utilisés (Sphynx, logiciel de billetterie.) - Connaissance de la gestion de projet, dans l'animation de territoire (réseau, événementiel...), connaissance souhaitée du milieu de la billetterie (logiciel, data, gestion du stock .) - Savoir être : bonne aisance en public (animation de réunion), capacité d'écoute, de réflexion et de synthétisation, bonnes aptitudes rédactionnelles, goût pour le travail en réseau, rigueur en matière de gestion technique, travail d'équipe : disponibilité et adaptabilité de dernière minute. - Permis B et véhicule personnel indispensables (déplacements réguliers sur tout le massif du Jura). - Disponibilité (réunions en soirée). Travail ponctuel le weekend. - La connaissance du milieu du tourisme et/ou du Massif Jurassien est indispensable, tout comme l'intérêt pour les pratiques de loisirs de pleine nature (en particulier[...]

photo Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

MERCI DE PRECISER VOTRE MOTIVATION LORS DE VOTRE CANDIDATURE (10 lignes), SANS CELA VOTRE CANDIDATURE SERA REJETEE Rattaché au Directeur Comptable et Financier, le secteur Comptabilité a pour mission principale de : - garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables et financières ; - contribuer à la gestion des actifs de l'organisme ; - gérer la trésorerie et le recouvrement des créances. En fonction du profil du candidat, le périmètre d'activité pourra être étendu. Vos missions : En tant que Manager de secteur : - vous élaborez les objectifs stratégiques de votre secteur d'activités et/ou de l'organisme, à partir d'un diagnostic de l'environnement et d'une réflexion prospective - vous fixez ou négociez les moyens, les organisez à travers le pilotage et la coordination des activités qui vous sont rattachées et en évaluer les résultats - vous impulsez et conduisez les changements permettant d'inscrire l'organisme dans une dynamique de développement de notre offre de services - vous construisez et animez des partenariats internes et externes à l'Institution - vous mobilisez les personnels autour des missions du service public, ambitions et objectifs[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance en robotique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client spécialisé dans le secteur l'industrie souhaite intégrer un Technicien de Maintenance H/F en CDI dans le cadre d'un départ à la retraite. Rattaché au Responsable de Maintenance et dans un service de 5 collaborateurs, le Technicien de Maintenance H/F aura un rôle clé dans la gestion, la réparation et le suivi technique des équipements de couture et de coupe, en assurant un service après-vente de qualité auprès d'une clientèle composée de professionnels et de particuliers. Les missions proposées sont les suivantes : - Maintenance et réparation des équipements : Intervenir sur les machines de couture et de coupe (industrielles et familiales) : diagnostic, réparation, affûtage, SAV en atelier ou chez le client. - Montage et contrôle du matériel : Assurer le montage selon les demandes clients, réceptionner et vérifier les colis, étiqueter et répertorier les machines. - Suivi des réparations et gestion des stocks : Mettre à jour les outils de suivi, gérer les stocks de pièces détachées, réaliser les devis et anticiper les besoins d'approvisionnement. - Support technique et conseil client : Accompagner les clients (magasin, mail, téléphone), dépanner à distance[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guérande, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence RAS INTERIM St Nazaire recrute un cariste préparateur de commandes H/F pour l'un de ses clients sur Guérande VOS MISSIONS : Réception de marchandises Préparation de commandes selon conditionnement et tonnage Rangement Conduite de chariots nécessitant les CACES 1A, 3 et 5 R489 Manutention Port de charges PROFIL RECHERCHE : Autonome Capacité à la réflexion Aisance sur les chiffres et les calculs Logique de conditionnement Expérimenté dans l'utilisation des chariots CARATCTERISTIQUES DE POSTE : 35h Démarrage dès que possible

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Poste en CDI 35h00 - basé à Saint-Herblain (Zénith) A pourvoir à partir du 25 Août 2025 Dans cette crèche inter-entreprise de 36 berceaux, vous rejoignez une structure qui se distingue par : - Motricité libre, communication bienveillante, pédagogie Montessori. ici, les enfants évoluent dans un cadre serein et stimulant, pensé pour favoriser leur autonomie dès le plus jeune âge. - Ateliers, accompagnement à la parentalité, dialogue constant, les parents sont pleinement associés à la vie de la crèche, dans une relation de confiance et de respect. - Petite équipe répartit en unité d'âge mélangé, ambiance zen, locaux moderne, qualité de vie au travail, tout est mis en œuvre pour que les pros s'épanouissent autant que les enfants. - L'écologie n'est pas un concept mais bien une réalité dans cette crèche avec les produits bio, matériaux durables, énergie verte... Vos missions principales : - Observer le développement global de chaque enfant pour proposer un accompagnement individualisé, en lien avec les familles et l'équipe - Concevoir des projets pédagogiques adaptés, en lien avec les valeurs de la structure et les besoins repérés sur le terrain - Animer des temps d'éveil,[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les micro-crèches Nos Petits Pouces recrutent 1 éducateur/éducatrice de jeunes enfants pour une de ses crèches de Nantes. Sous la responsabilité de la direction vous serez amené(e) à : - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant dans le respect projet d'établissement : éveil, développement psychomoteur, autonomie et socialisation - Exercer vos missions en respectant un devoir de discrétion professionnelle dans le cadre des règlements internes - Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique de la structure. - Garantir la mise en place des différents projets pédagogiques et organiser des pistes de réflexion dans ce sens. - Travailler en équipe, participer activement aux réunions d'équipe en favorisant les échanges sur les pratiques et savoir-faire des professionnels.. - Participer aux commandes de jeux, jouets. - Grace à un sens de l'observation développé, mettre en place des activités adaptées aux besoins des enfants et faire preuve de créativité. Postes à pourvoir fin août Avantages : prime, chèques vacances, chèques cadhoc, prime de transport, mutuelle

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Aignan-Grandlieu, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La mission Vous êtes passionné.e de pédagogie ? LES PETITS CHAPERONS ROUGES, pionnier des crèches en France, est un réseau de plus de 800 crèches. Vous recherchez une opportunité en tant que Auxiliaire Petite Enfance ? Poste temps partiel, 1 jour par semaine : les lundis Concrètement, qu'est-ce que ça implique ? - Garantir l'accueil de l'enfant et de sa famille, accompagner la « séparation » - Pratiquer des soins individualisés et adaptés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel - Animer des temps de la vie quotidienne et proposer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche - Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, ça donne quoi ? - Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction - Veiller à les intégrer à la vie quotidienne de la crèche Et le travail en équipe, dans tout ça ? - Participer pleinement à la vie de la structure et de la section ainsi qu'aux temps forts de l'année - Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction - Favoriser la réflexion autour des pratiques[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous serez amené(e) à accompagner des jeunes, dotés de capacités cognitives préservées présentant des difficultés psychologiques s'exprimant dans le registre des troubles du comportement. Vous participerez à la réflexion de l'équipe interdisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et leurs évolutions. Vous accompagnerez les usagers dans des activités de médiation de la vie quotidienne. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Capacité pour le travail en équipe interdisciplinaire, Qualité de rédaction et d'organisation dans le travail, Capacité à mettre en œuvre des activités éducatives de médiation,

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Châlette-sur-Loing, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous serez amené(e) à accompagner des jeunes dotés de capacités cognitives préservées présentant des difficultés psychologiques s'exprimant dans le registre des troubles du comportement. Vous participerez à la réflexion de l'équipe interdisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et leurs évolutions. Vous accompagnerez les jeunes dans des activités sportives. Titulaire du Brevet Professionnel de la Jeunesse ou du Diplôme d'Etat DEJEPS perfectionnement sportif Capacité pour le travail en équipe interdisciplinaire Qualités de rédaction et d'organisation dans le travail Capacités à mettre en œuvre des activités sportives, éducatives de médiation Permis de conduire indispensable.

photo Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Beaune-la-Rolande, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais est située au nord-est du Loiret. Elle est composée de 31 communes regroupant 26 500 habitants. Au sein d'une équipe de 4 personnes sous la responsabilité directe de la DGS, vous contribuez à la définition des orientations politiques dans les domaines de la jeunesse et de la prévention et garantissez leur mise en œuvre sur le territoire de la CCPG. La CCPG recherche son / sa directeur.rice « Jeunesse et prévention ». Cette direction vise à accompagner les jeunes âgés de 11 à 25 ans, au carrefour de problématiques de lutte contre le décrochage scolaire, de bien-être, d'insertion sociale et professionnelle, de protection de l'enfance et de prévention de la délin-quance. Missions générales du poste : - Pilotage de la politique jeunesse : Élaborer et piloter la mise en œuvre de la stratégie de la CCPG en matière de politique de la jeunesse ; Développer des stratégies pour identifier et soutenir les jeunes en situation de vulnérabilité, en lien étroit avec nos différents partenaires ; Coordonner les actions des différents services et partenaires impliqués dans la politique jeunesse ; Assurer le suivi et l'évaluation des actions[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le CMPP accompagne chaque année 700 enfants de 0 à 20 ans et leurs familles. Les missions du CMPP sont la prévention, le dépistage, le diagnostic et la mise en œuvre d'une réponse pluridisciplinaire dans le cadre d'un projet de soins pour les enfants présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles psycho-affectifs, des troubles du comportement ou des troubles spécifiques des apprentissages. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous assurez un rôle prépondérant au sein de l'antenne de Figeac. A l'interface entre le soin et l'administratif, vous avez un rôle important dans le processus d'accueil et de prise en charge des enfants et des familles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et plus largement avec l'équipe des secrétaires de direction des autres antennes. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité vous permettent de contribuer à la qualité du soin et au climat social de l'équipe. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des enfants et de leurs familles ; - Constitution, tenue et suivi des dossiers patients ; - Recueil, transmission et diffusion des informations ; - Prises[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

LE CENTRE HOSPITALIER DEPARTEMENTAL DE LA CANDELIE est un établissement public de santé, spécialisé en santé mentale. Il emploie environ 1000 agents et comporte 327 lits d'hospitalisation, 154 places d'hospitalisation de jour et de nuit, 222 places de CATTP et 48 lits d'hébergement (Maison d'Accueil Spécialisée). Situé dans la périphérie d'AGEN (Lot-et-Garonne, Nouvelle Aquitaine), l'établissement se trouve à environ 1 h 15 de TOULOUSE et à 1 h 30 de BORDEAUX. Missions générales : Le psychologue analyse, évalue la situation clinique de l enfant. Il élabore et formalise une hypothèse de diagnostic. Il définit et met en oeuvre des soins et activités thérapeutiques. Il inscrit cette prise en charge dans un travail familial. Missions principales : - Accueil de l'enfant et de son entourage - Analyse de la demande et élaboration en équipe du projet thérapeutique de l'enfant - Passation de bilans métriques et de personnalité - Psychothérapies individuelles - Thérapies familiales - Coanimation d'ateliers thérapeutiques - Participation active aux réunions cliniques du service et aux synthèses pluri partenariales. - Soutien à la réflexion clinique de l'équipe - Liaison avec la[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour notre micro-crèche d'e St BArthelemy d'Anjou, nous recherchons un-e remplacant-e au poste d'Accompagnant-e éducatif-ve petite enfance diplômé(e) et expérimenté(e) au sein de notre équipe à compter du 18/08 pour une durée de 1 mois minimum. En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous investir dans notre projet d'accueil inspiré de pédagogies diverses, dans un environnement naturellement stimulant pour les équipes afin de permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. En outre, vous pourrez proposer librement vos idées pédagogiques, tout en veillant au bon accueil quotidien, à la sécurité physique et affective des enfants en créant un lien de confiance et d'écoute aux enfants et de leur famille. De nature bienveillant(e), vous savez vous adapter rapidement avec le sens des responsabilités et de l'organisation, vous êtes autonome, dynamique et avez le sens du travail en équipe pour veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour notre micro-crèche de Saint Barthelemy d'Anjou, nous recherchons notre future Auxiliaire de puériculture diplômé(e) et expérimenté(e) à compter du 01/09/2025. En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous investir dans notre projet d'accueil inspiré de pédagogies diverses, dans un environnement naturellement stimulant pour les équipes afin de permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. En outre, vous pourrez proposer librement vos idées pédagogiques, tout en veillant au bon accueil quotidien, à la sécurité physique et affective des enfants en créant un lien de confiance et d'écoute aux enfants et de leur famille. En outre, vous aurez la mission de suivi médical au sein de la micro-crèche (cahier de suivi, ordonnances, vaccins...). De nature bienveillant(e), vous savez vous adapter rapidement avec le sens des responsabilités et de l'organisation, vous êtes autonome, dynamique et avez le sens du travail en équipe pour veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche.

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Recherche

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Depuis 2012, CLiC-iT / SARL DEHONDT propose une large gamme d'équipements de sécurité à forte valeur ajoutée (alliant innovation, sécurité, qualité et simplicité), respectueux de l'environnement, made in France, pour les parcours accrobranche, l'industrie, et la via-ferrata. L'entreprise réalise un chiffre d'affaires de 3 millions d'euro (2/3 à l'export), assemble ses produits dans son atelier à Reims. L'équipe est composée de 17 personnes. Nos solutions équipent 900 parcs aventure dans 70 pays sur 5 continents. 20 millions d'utilisateurs et 80 000 longes CLiC-iT ont été utilisées depuis 2012. Notre gamme de produits : Systèmes de sécurité continus, Poulies, Harnais, Solutions de contrôle d'accès, Solution antichute, Solution de fixation aux arbres. https://www.clic-it.eu/ Pour poursuivre notre développement nous recherchons un(e) alternant(e) pour renforcer notre service communication et contribuer à la cohérence et à la qualité de nos supports internes et externes. Objectif du poste - La mise à jour et la conception des documents officiels de l'entreprise (supports techniques, commerciaux et institutionnels) ; - L'accompagnement de la chargée de communication dans l'élaboration[...]

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Usineur / Usineuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Usineur (H/F) Le CDI Intérimaire dit "CDI-I" était encore il y a quelques années, un sujet tabou, un sujet qui faisait peur car on entendait différentes versions. Avec la Covid, les mentalités ont changé car nos CDI-I qui étaient en poste sur cette période ont été réellement contents de faire partis des privilégiés sur les parties : - financière (rémunérés comme les permanents de la société) - accompagnement (explication sur leur situation ôtant la peur du futur) - en contrat alors que beaucoup étaient chez eux, confinés. Depuis, de nouveaux collaborateurs ont rejoint notre équipe en contrat CDI-I et la satisfaction en général est plutôt positive tant par nos collaborateurs que par nos clients. Intéressé(e), intrigué(e), des questions ? Que faire ? Première étape : Nous proposons d'abord un rendez-vous pour vous parler du sujet du CDI-I avec ses avantages. Seconde étape : Nous vous donnons le temps de réflexion pour en parler avec vos conjoints, parents, amis, frères, sœurs, beaux-frères. Troisième étape : Si vous êtes partants, nous montons un dossier[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 383,00 € Sujétions : 278,20 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Tâches confiées : Dans le cadre des missions de protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'unité « partenaires et lieux d'accueil », le travailleur social assure notamment les missions spécifiques suivantes : - Evaluation des premières demandes, des demandes de renouvellement, d'extension et de dérogation d'agrément des assistants familiaux ; - Accompagnement professionnel individuel et collectif des assistants familiaux employés par le Conseil départemental ; - Contrôle des conditions requises pour le maintien de l'agrément des assistants familiaux et de l'exercice de la profession ; - Evaluation des projets d'accueil chez les assistants familiaux et recherche de lieux d'accueil ; - Participation à la gestion de la disponibilité des places d'accueil ; - Participation à l'organisation du placement des enfants en famille d'accueil. PROFIL RECHERCHE : - DE Assistant de service social ou éducateur spécialisé ou[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

REJOIGNEZ L'AVENTURE PHONE OCEAN ! Lieu : Laval Poste : Téléconseiller-ère Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) Formation dès le 01/09/2025 Production le 04/09/2025 7 postes à pourvoir ! Envie d'un job qui a du sens, dans une ambiance sympa et motivante ?Phone Océan, acteur incontournable du secteur des centres d'appels à Laval, s'associe à ACTUAL Tertiaire Laval pour renforcer son équipe commerciale autour du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) ! Réunion d'information collective le 27/08/2025 Venez nous rencontrer ! Et côté contrat ? Formation de 3 jours rémunérée dès le 01/09 1er contrat d'1 mois possibilité de prolongation 3 mois 6 mois (et plus si affinités !) Horaires : lundi à vendredi 8h-19h, 1 samedi sur 3 de 9h à 12h 35h hebdo avec roulement Votre mission si vous l'acceptez : Réceptionner les appels en lien avec le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) qui est un service gratuit, personnalisé et confidentiel destiné à accompagner toute personne active (salariée ou demandeuse d'emploi) dans sa réflexion sur son avenir professionnel. Objectifs du CEP :- Faire le point sur sa situation professionnelle - Être accompagné dans un projet[...]

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Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Et si vous étiez notre futur(e) Agent de fabrication en chocolaterie (H/F) ? Entreprise familiale fondée en 1934, notre client propose une grande diversité de produits chocolatés répondant à tous les instants de consommation : chocolat à boire, à croquer, à déguster, à cuisiner, à offrir ou à s'offrir. La rentrée approche, votre agence MANPOWER MAYENNE recherche des candidat(e)s jusqu'à la fin d'année! Alors venez agrandir les équipes ! Au sein de l'atelier, vous serez en charge du conditionnement ou de participer à la préparation des chocolats (mélange, agrémentation décor, pose d'orangettes.) -Approvisionner la ligne en fonction du programme de fabrication. -Réaliser le nettoyage de la machine pour respecter de bonnes conditions de travail. -Maintenir son poste de travail propre et ordonné -Remplir correctement l'ensemble des documents liés au poste de travail (enregistrement de production, Ordre de Fabrication). -S'assurer de la qualité des produits fabriqués et informer dès que possible votre responsable direct/e de tout dysfonctionnement observé. -Détecter et localiser les défauts d'aspect des produits et les trier. -Garantir une production dans les[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Lassay-les-Châteaux, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Aide soignant(e) de nuit, vos missions principales seront : -Veiller au bien-être et au confort des résidents pendant la nuit par une surveillance attentive - Contribuer à apaiser les angoisses des résidents la nuit grâce à votre présence - Prévenir les aggravations ou les complications de l'état de santé de ceux-ci, en signalant toute modification de comportement - Gérer les situations d'urgence lorsque cela est nécessaire - Participer, dans votre domaine de compétence, au maintien de l'autonomie des résidents - Partager ses connaissances de techniques de soin et/ou d'approche comportementale avec l'équipe. - Assurer le bio-nettoyage et la désinfection de l'environnement proche du résident, Compétences requises: - De connaissances théoriques actualisées, - De grandes capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité, de toucher, - De respect envers la personne soignée, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins, - De disponibilité et de souci de l'autre, - De discrétion, de retenue, - De rigueur dans tous ses actes, de sérieux, de ponctualité, - De réflexion, - De maîtrise de soi dans toute situation, - De capacité à se remettre en questions, - De connaissance[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

LA SAUVEGARDE 56 DISPOSITIF MNA RECRUTE UN SURVEILLANT DE NUIT (H/F) CDI - 1 ETP -. PRISE DE POSTE LE 02/09/2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés - service OUEST HD Garçons sur les territoires de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDI - 1 ETP - Prise de poste le 2 septembre 2025 MISSIONS Assurer la surveillance des mineurs. Assurer la surveillance des locaux. Garantir la sécurité des biens et des jeunes. Répondre aux demandes d'échanges des mineurs. Communiquer avec le cadre d'astreinte si besoin. Être en lien avec la cheffe de service. Assurer la liaison avec les équipes de jour. Participer à la dynamique de réflexion. PROFIL DE POSTE Capacité d'organisation. Capacité à rendre compte et à se référer à la direction. Autonomie. Qualité relationnelle. Expérience du travail de nuit appréciée. MODALITÉS Prise de poste basée à Hennebont Horaires de travail : Horaires d'internat, intervention de 21h30 à 7h30, travail en semaine et week-end par roulement. Salaire selon la Convention Collective du 15 mars[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la direction du bureau de l'association, en étroite collaboration avec les trois co-directeurs artistiques, la chargée de diffusion, les artistes et les techniciens de la compagnie vous aurez en charge : ADMINISTRATION - Gestion des conventions et contrats (cessions, résidences, ateliers.) - Suivi du personnel (établissement et suivi des contrats, suivi des heures, suivi des frais.) - Suivi de la comptabilité et la trésorerie en lien avec le prestataire ; envoi des devis et factures, suivi des échéances et bilans annuels - Suivi des échéances de la structure (licences, assurances, loyers, agréments.) - Veille juridique et consolidation juridique - Bilans et projets d'activités de la compagnie - Transmission et suivi des ordres de paies à effectuer avec le prestataire PRODUCTION - Montage et suivi des productions en lien avec la compagnie - Elaboration, organisation et suivi des budgets de production - Rédaction des différents contrats (production, coproduction, résidences, cession) DÉVELOPPEMENT - Représentation de la compagnie auprès des partenaires institutionnels et culturels - Développement des nouvelles activités et projets de création : recherche de partenaires[...]

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Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Argentan, 61, Orne, Normandie

L'association Soins Santé d'Argentan gérant un centre de soins, un service de soins à domicile e un établissement d'Hospitalisation à Domicile, recherche un cadre de santé ou faisant fonction. Sous l'autorité de la direction, le cadre de santé (H/F) disposera des responsabilités nécessaires pour conduire l'établissement dans le respect du projet associatif et mettre en œuvre la partie du parcours de soin du projet d'établissement. - Il/Elle met en place les réactualisations nécessaires pour l'accompagnement des personnes accueillies et l'équipe pluridisciplinaire dans un cadre de réflexion éthique. - Il/Elle veille au respect des droits des usagers, - Il/Elle est soucieux (se) d'une qualité, en lien avec les besoins des usagers, les attentes des familles et en conformité avec la législation du secteur sanitaire et médico-social. Il/Elle applique les recommandations de l'ARS et de l'HAS. - Il/Elle participe activement au plan d'amélioration continue de la qualité. - Il/Elle assure la fonction hiérarchique sur l'ensemble du personnel paramédical. - Il/Elle est garant(e) de l'évaluation des besoins, de l'élaboration et du suivi des projets de soins, des projets d'accompagnements[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Agent.e d'accueil et de médiation Code ROME M1601 - K1204 La médiation est un processus de création et de réparation de lien social et de règlement des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial tente, à travers l'organisation d'échange entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose. Missions principales -Accueillir et orienter le public -Accompagner ce public aux démarches administratives liées au logement, à l'énergie, à la banque -Réaliser des bilans et renseignements via des outils de Reporting en ligne -Rôle d'aide à la compréhension du fonctionnement des services administratifs Activités et responsabilités - Accueillir, Informer et orienter les usagers dans l'accès aux droits - Informer les partenaires - Reporter l'activité via des tableaux de bord (ONEDRIVE) - Tenir compte de son activité auprès de la hiérarchie (au minima de façon hebdomadaire) - Gestion de conflits Cadre d'intervention - Assurer une présence active de proximité - Prévenir et gérer les situations conflictuelles - Informer, sensibiliser et ou former - Lever les incompréhensions entre les personnes et[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Code ROME M1601 - K1204 GRDF, la Fondation FACE et Oméga lancent la nouvelle promotion CIVIGAZ, dispositif de lutte contre la précarité énergétique en lien avec la sécurité gaz, destiné aux ménages modestes, via des visites à domicile et des animations/informations collectives réalisées par des volontaires en service civique et par des médiateurs. Dans ce cadre, nous recrutons un.e médiateur.trice à temps plein pour une durée de 12 mois. Le programme est porté sur chaque territoire par une équipe locale au sein de la structure porteuse, et qui se compose d'un coordinateur, d'un médiateur, et de volontaires en service civique. Le/la médiateur.trice placé.e sous la responsabilité hiérarchique et/ou fonctionnelle du/de la coordinateur.trice territorial.e (CT) de projet, assurera la mise en œuvre opérationnelle du projet CIVIGAZ. Ses missions consisteront à : o Contribuer au cadrage et à la préparation du déploiement opérationnel du programme avec le/la CT : -o Mener des actions en porte-à-porte o Animer des ateliers et animations collectives de sensibilisations à la maitrise des énergies o Encadrer les 6 Volontaires en Service Civique (VSC) o Orienter et accompagner individuellement[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Code ROME M1601 - K1204 La structure, que vous intégrez, est labellisée "France Service". En un lieu unique, il s'agit d'accompagner les publics dans leurs démarches administratives et l'utilisation du numérique. Les missions principales du poste : - Accueillir, orienter et renseigner les usagers orientés par les partenaires, ou se présentant de façon spontanée; - Délivrer une information de 1er niveau (réponses aux questions, accompagnement des démarches administratives du quotidien comme la déclaration de revenus, la gestion du prélèvement à la source, le renouvellement des papiers d'identité...); - Accompagner les citoyens aux usages du numérique pour en favoriser l'apprentissage et en développer les usages (création d'une adresse mail, impression ou scan de pièces nécessaires à la constitution de dossiers administratifs...); - Apporter une aide dans la réalisation de démarches administratives en ligne (CAF, France travail...). Vous serez également amené(e) à conseiller le public sur les questions relatives, notamment, au budget et au logement. Des formations internes et externes sont prévues par l'employeur. Le poste est régi par la définition et le cadre de la médiation[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise Vous recherchez un contrat en alternance en Qualité ? Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Dans le prolongement de sa mission de service public de protection sociale, la MSA Auvergne développe, depuis plus de trente ans, une offre de services dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Adossé à la MSA (Mutualité Sociale Agricole) Auvergne, le périmètre « Offre de Services » comprends 9 structures, plus de 900 employés qui opèrent sur des champs aussi variés que : L'accompagnement d'enfants et jeunes adultes, l'insertion professionnelle, la formation, la mise en place de solution de téléassistance, l'aide à domicile et les soins infirmiers. MSA Services couvrant 4 départements recrute : Un assistant Qualité (F/H) en alternance (24 mois) Site de Moulins ou Vichy (03) et/ou Clermont-Ferrand (63) Poste Dans le cadre de l'amélioration continue de nos processus et de la préparation à une évaluation externe pour chaque service, nous recherchons un alternant qui participera activement à la préparation et à l'accompagnement de cette démarche ainsi qu'à[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes du Pays de Saverne recherche pour son Multi Accueil de SAVERNE un ou une assistant d'éducation titulaire du CAP Petite Enfance, pour une durée de 3 mois, à compter du 18/08/2025. L'agent recherché assurera la prise en charge quotidienne et la surveillance des enfants accueillis dans la structure en respectant et en mettant en œuvre des procédures mises en place dans la démarche qualité. Assurer la sécurité physique et affective des jeunes enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans. Accueillir, écouter, conseiller, communiquer et transmettre avec les familles. Animer des activités d'éveil contribuant au développement global de l'enfant. Participer à la réflexion et à la mise en place de projets d'établissement et pédagogiques. Participer activement aux réunions de service. Participer à l'encadrement de stagiaires d'école.

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un intervenant social (H/F), pour rejoindre l'équipe de la Loupiote. En cohérence avec le projet associatif, dans un lieu d'accueil en journée pour des familles sans hébergement stable avec enfants mineurs, l'intervenant social (H/F) participe à l'accueil du public, à la mise en oeuvre des services de première nécessité (douches, laverie, cuisine...), et à la vie du lieu dans un cadre éducatif, préventif et relationnel bienveillant. Par son professionnalisme, son action et sa réflexion éthique, l'intervenant social (H/F) contribue activement à l'action de l'équipe pluriprofessionnelle, il/elle cherche à répondre aux besoins des publics accueillis et favorise le développement du pouvoir d'agir des personnes. L'intervenant social (H/F) est salarié.e de l'association l'Étage - Club de jeunes et rattaché.e au Pôle Enfance Parentalité Promotion de la Santé (PEPPS). Missions : (liste non exhaustive) 1) Accueil physique et téléphonique des publics dans la structure : - Gérer les accès dans le bâtiment - Renseigner les familles et recueillir les premières informations sur leur situation - Gestion des rendez-vous 2) Accueil des publics dans les espaces collectifs[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un.e travailleur social (H/F) diplômé.e.s d'État, pour rejoindre la Loupiote : - Assistant.e de Service Social - Educateur/Educatrice Spécialisé.e - Conseiller.e en Economie Sociale et Familiale En cohérence avec le projet associatif, dans une structure d'accueil de familles sans hébergement, le travailleur social (H/F) assure l'accueil individualisé du public, l'évaluation sociale des situations et l'orientation des personnes. Le travailleur social (H/F) participe à la vie du lieu dans un cadre éducatif, préventif et relationnel bienveillant. Par son professionnalisme, son action et sa réflexion éthique, le travailleur social (H/F) contribue activement à l'action de l'équipe pluriprofessionnelle, il/elle cherche à répondre aux besoins des publics accueillis et favorise le développement du pouvoir d'agir des personnes. 3 principales missions (liste non exhaustive - se référer à la fiche de poste sur notre site internet) : 1) Accueil individualisé et évaluation sociale des familles - Présenter le fonctionnement général et les ressources de la structure - Mener des entretiens de premier accueil - Réaliser l'évaluation sociale, recueillir les informations[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Wissembourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES *Assister le chef de service dans la continuité de service par le biais de missions « spécifiques » * Conduire les actions éducatives adaptées * Participer à l'élaboration du projet de service et coordonner sa mise en œuvre. * Coordonner l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants/adolescents. * Participer activement à la réflexion éducative, à la mise en œuvre des techniques éducatives et outils adaptés, faire évoluer les pratiques et l'accompagnement en lien avec les RBPP de la HAS. * Accompagner les professionnels dans la démarche du projet personnalisé des résidents et les écrits professionnels. * Participation aux réunions de service et aux réunions institutionnelles.

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En lien et sous la responsabilité de la Responsable du secteur Adultes-Familles-Médiation (AFM) du Centre Social & Culturel Papin (CSC), il/elle aura pour mission générale d'accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, mettre en oeuvre et animer des actions collectives ou individuelles ayant pour objectifs, et en cohérence avec le Projet Social du CSC : - d'entretenir ou renforcer le lien et la cohésion familiale au travers d'actions centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant, l'intergénérationnel, . - de travailler à la cohésion sociale et à l'insertion des familles dans leur environnement MISSIONS PRINCIPALES : - Être garant avec la Direction du CSC de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet ACF ; - Repérer les problématiques familiales sur le territoire d'intervention du CSC et y répondre ; - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; - Coordonner les actions autour de la parentalité développées au sein du CSC ; - Coordonner la réflexion et les questions[...]

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Technicien / Technicienne paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour le Siège Administratif 1 Technicien Paie / RH (H/F) Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous portera au-delà d'un simple engagement professionnel ? Rejoindre l'ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE, c'est rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers. Au sein, d'une équipe PAIE, regroupant 9 personnes vous êtes un réel acteur au service de 2500 professionnels (encadrants et travailleurs handicapés) sur plus de 50 établissements ayant pour mission d'accompagner des personnes en situation de handicap Nous rejoindre, c'est également bénéficier d'avantages conventionnels : jours de Télétravail et de RTT, aménagement possible des horaires de travail, mutuelle et prévoyance, congés d'ancienneté et congés trimestriels, accompagnement à la mobilité résidentielle. Vos missions Exerçant sa mission sous l'autorité de la Responsable paie et administration du personnel, conformément aux valeurs associatives et aux dispositions conventionnelles applicables, le/la technicien(ne) paie / RH aura pour principales missions[...]

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Electricien(ne) industriel(le) de maintenance

Emploi Emballage

Kaysersberg Vignoble, 68, Haut-Rhin, Grand Est

VOTRE SOUHAIT : Intégrer une entreprise avec des valeurs fortes et un environnement où économie circulaire, innovation et recyclage composent l'ADN des activités. Rejoindre une entreprise fabriquant des cartons techniques à forte valeur ajoutée à partir de 100% de fibres recyclées destinés : - A la fabrication d'emballages industriels, - Aux métiers du conditionnement et de la logistique, - Aux fabricants d'emballages de produits manufacturés NOTRE PROPOSITION : Nous vous proposons de rejoindre notre équipe Energie, en tant que Technicien énergie (H/F) en rythme de jour. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions principales consisteront à : Maintenance et travaux neufs : Domaine électrique : - Réaliser des études électriques dans le cadre d'amélioration et/ou de projet usine - Assurer le suivi des projets et la mise à jour documentaire - Support au technicien de maintenance électrique Domaine énergie : - Définir les travaux à réaliser et établir les plannings d'entretien - Coordonner et assurer le suivi des travaux - Réaliser des études dans le cadre d'amélioration - Consultation des fournisseurs pour l'achat de matériel et prestation de service Production et[...]

photo Linger / Lingère

Linger / Lingère

Emploi Social - Services à la personne

Bergesserin, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

À 20 minutes de Mâcon, l'établissement MAS le Replat accueille 60 adultes en situation de polyhandicap (hébergement permanent- accueil temporaire - accueil de jour) au sein d'un bâtiment de plain-pied, réparti en 4 résidences. Une équipe médicale et paramédicale (médecin généraliste, psychiatre, médecin en rééducation fonctionnelle, psychologue, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricienne, IDE, éducateur sport adapté) permet la réflexion pluridisciplinaire avec les équipes de proximité (ME, AS, AES, AMP et Maîtresse de Maison, surveillants de nuit, .). Un pôle activité coordonné par un ES offre chaque jour des activités et du lien de socialisation en réponse aux objectifs des projets personnalisés des résidents. En tant que Lingère (F/H), vous contribuez au confort et au bien-être des résidents en veillant à la qualité et à l'hygiène du linge utilisé dans l'établissement. Dans cet environnement, vos missions seront : - Organiser les lavages selon les types de textiles et les programmes des machines. - Organiser le séchage en fonction des textiles - Préparer les chariots de distribution de linge propre aux résidents - Trier, plier, et ranger les tenues professionnelles[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Educateur / Educatrice de jeunes enfants terrain. La rentrée, c'est le moment des changements dans une équipe de crèche : du temps à consacrer à de nouvelles adaptations, les plus petits grandissent, les repères évoluent. et notre accompagnement est plus que jamais précieux. Dans l'une de nos 5 Micro-crèches sur le territoire de la Côte Chalonnaise. Mission du 11 août au 30 septembre dans le cadre d'un remplacement congés. --- Depuis plus de 15 ans, nos micro-crèches accompagnent les enfants et leurs familles avec bienveillance et engagement. Nous sommes une entreprise en perpétuelle réflexion, qui questionne ses pratiques pour proposer un accueil toujours plus respectueux des besoins de chacun. Notre projet pédagogique s'appuie sur : L'itinérance ludique, mise en lumière par Laurence Rameau La notion de référence, inspirée de la pensée piklérienne et des travaux de John Bowlby La pédagogie PAR la nature, mais aussi DE la nature La communication gestuelle associée à la parole, pour une meilleure compréhension des tout-petits Axée sur la complémentarité : Pour soutenir au mieux le développement global des enfants, nous collaborons avec[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Automobile - Moto

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rejoignez une entreprise spécialisée dans le nettoyage automobile pour particuliers et professionnels. Vous êtes chargé(e) du développement commercial de l'activité. Vous réalisez des actions de prospection pour identifier de nouveaux clients. Vous relancez les prospects et fidélisez les clients existants. Vous développez des partenariats avec des professionnels du secteur automobile. Vous proposez des solutions commerciales adaptées aux besoins des clients. Vous participez à la mise en place d'offres commerciales et à la structuration de l'activité. Vous suivez les performances commerciales et établissez des tableaux de bord simples. Vous êtes responsable de la gestion administrative liée à l'activité commerciale. Vous rédigez les devis, préparez les factures et suivez les paiements. Vous organisez les dossiers clients, mettez à jour les bases de données et assurez la conformité des documents. Vous communiquez avec les clients par téléphone, email ou en face-à-face. Vous contribuez à la visibilité de l'entreprise au niveau local. Vous proposez des actions de communication simples. Vous travaillez directement avec le dirigeant. Vous faites preuve d'autonomie, d'initiative[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association de Conseil et d'Aide au Devenir de l'Enfant et de l'Adulte, ACADEA , 12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance et du Médico-Social, 250 salariés, recrute un aide-éducateur H/F à Sablé-sur-Sarthe Vous êtes intégré à une équipe pluridisciplinaire de professionnels Enfance et Adolescence, en structure collective, en internat et avez pour missions de : - Accompagner l'enfant/l'adolescent dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité ; - Participer à son épanouissement physique, psychologique et affectif ; - Proposer un accompagnement sécurisant et bienveillant ; - Favoriser l'acquisition de leur autonomie et de leur socialisation ; - Organiser des activités ludiques, éducatives, pédagogiques ; - Assurer une coordination avec le(s) parent(s) et les partenaires pour permettre une continuité et une cohérence au niveau de sa stimulation et de son développement ; - Réaliser des écrits en lien avec la commande institutionnelle et les instances tutélaires. - Participer à la réflexion et l'écriture de projets Votre profil : - Expérience dans le champ de la protection de l'enfance -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association de Conseil et d'Aide au Devenir de l'Enfant et de l'Adulte, ACADEA , 12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance et du Médico-Social, 250 salariés, recrute un travailleur social H/F (ES, ME, EJE, CESF, BPJEPS, ...) à Sablé-sur-Sarthe Vous êtes intégré à une équipe pluridisciplinaire de professionnels Enfance et Adolescence, en structure collective, en internat et avez les missions de : Accompagnez l'enfant/l'adolescent dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité ; Participez à son épanouissement physique, psychologique et affectif ; Proposez un accompagnement sécurisant et bienveillant ; Favorisez l'acquisition de leur autonomie et de leur socialisation ; Organisez des activités ludiques, éducatives, pédagogiques ; Assurez une coordination avec le(s) parent(s) et les partenaires pour permettre une continuité et une cohérence au niveau de sa stimulation et de son développement ; Réalisez des écrits en lien avec la commande institutionnelle et les instances tutélaires. Participer à la réflexion et l'écriture de projets. Profil : Diplôme dans le secteur social/médico-social[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif de 6 places à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département (Annecy) o[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. Par son secteur social, elle intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement[...]